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Recruiting

Internationales Executive Search & Personalsuche

Akens Nordburg unterstützt Unternehmen aus der DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz) und Spanien bei der Gewinnung und Einstellung qualifizierter Fach- und Führungskräfte für strategisch wichtige Positionen.


Unser Recruiting-Ansatz ist methodisch, zielgerichtet und grenzüberschreitend – mit Zugang zu aktivem und passivem Talent.

Unser Recruiting-Prozess

1  \ Briefing & Profilanalyse
Jede Suche beginnt mit einer detaillierten Analyse des Unternehmens, seiner Organisationsstruktur und des Stellenprofils. Wir definieren Schlüsselanforderungen, Erfolgsfaktoren und den kulturellen Kontext, um eine passgenaue Besetzung sicherzustellen.
2  \ Stellenanzeigen & Gezielte Ansprachen 
Wir entwickeln maßgeschneiderte Stellenanzeigen und wählen die effektivsten Publikations- und Kommunikationskanäle aus, um die relevanten Zielgruppen zu erreichen.Zur vollständigen Marktabdeckung ergänzen wir dies durch gezielte Direktansprachen passiver Kandidaten.
3  \ Direktsuche & Marktanalyse
Für spezialisierte oder leitende Positionen führen wir strukturierte Direct-Search-Kampagnen durch – gestützt auf Marktanalysen und ein gewachsenes Netzwerk in der DACH-Region und Spanien.
4  \ Kandidatenbewertung & Shortlist
Alle Bewerbungen und identifizierten Kandidaten durchlaufen ein strukturiertes Auswahlverfahren: Interviews nach Kompetenzmodellen, technische und kulturelle Eignungsprüfung. Das Ergebnis ist eine qualifizierte Shortlist mit passgenauen Kandidaten.
5  \ Kandidatenauswahl
Wir koordinieren Interviews, informieren transparent über den Fortschritt und begleiten beide Seiten aktiv durch den Entscheidungs- und Angebotsprozess – für eine nachhaltige Besetzung.
Warum Akens Nordburg

 

  • Grenzüberschreitende Expertise zwischen DACH und Spanien

  • Sektoren: Industrie, IT & Software, erneuerbare Energien, Dienstleistungen

  • Funktionen: Management, Business Development, Engineering, IT, Finanzen u.a.

  • Boutique-Ansatz: agile Prozesse, Senior Consultants, langfristige Partnerschaften

  • Strategisches Sourcing: Kombination aus gezielter Ansprache und Direct Search

 

Lassen Sie uns gemeinsam Ihr Team aufbauen

Möchten Sie Ihr Team in Spanien oder in der DACH-Region verstärken?

 

Kontaktieren Sie uns, um ein Erstgespräch mit einem unserer Senior Consultants zu vereinbaren und gemeinsam eine passgenaue Recruiting-Strategie zu entwickeln.

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