Industrial Manufacturing Recruitment
Industrieunternehmen agieren in einem Umfeld, in dem technische Kompetenz, operative Erfahrung und fundierte Branchenkenntnisse entscheidend für den langfristigen Erfolg sind.
Ob Hersteller, Maschinenbauunternehmen, Zulieferer oder technisch geprägte Organisationen – Personalentscheidungen haben häufig einen direkten Einfluss auf Produktivität, Kundenbeziehungen und zukünftiges Wachstum.
Viele der gefragtesten Fach- und Führungskräfte im industriellen Umfeld sind nicht aktiv auf Jobsuche. Daher spielt die Direktansprache häufig eine entscheidende Rolle bei der Identifikation und Gewinnung geeigneter Kandidaten.
Akens\Nordburg unterstützt Industrieunternehmen in Deutschland, Österreich, der Schweiz, Spanien und weiteren europäischen Märkten bei der Besetzung von Führungs-, Vertriebs-, technischen und operativen Positionen.
Typische Positionen
Business Development · Technical Sales · Service & Maintenance · Plant & Operations · Engineering & Project Management · General Management & Leadership
Typische Suchmandate umfassen Geschäftsführer, Country Manager, Technical Sales Manager, Key Account Manager, Service Manager, Service Engineers, Operations Manager, Plant Manager, Project Engineers, Engineering Manager sowie weitere spezialisierte Fach- und Führungskräfte im industriellen Umfeld.
Ob bei der Weiterentwicklung einer bestehenden Organisation oder beim Aufbau eines lokalen Teams in einem neuen Markt – unser Ziel bleibt stets dasselbe: die Identifikation von Persönlichkeiten, die nachhaltig zum Unternehmenserfolg beitragen können.
Viele Recruiting-Projekte im industriellen Umfeld stehen im Zusammenhang mit internationaler Expansion, Nachfolgeplanungen im Management oder dem Aufbau lokaler Organisationen in Spanien.